Заключительная форсайт-сессия сезона прошла в Волжском

В Волжском в рамках проекта «Лига управленцев» прошла форсайт-сессия «Современные социальные тренды и тенденции». В ней приняли участие 30 волжан. Среди участников были сотрудники ВТЗ, представители городских учреждений образования и культуры, некоммерческих организаций.

В ходе форсайт-сессии волжане, разделившись на 6 команд, выявляли, как социальные проекты помогают решать различные городские проблемы. Темами рабочих групп на сессии стали цифровая трансформация социальной среды, вовлечение волонтеров в социальные проекты, влияние таких проектов на публичные пространства и создание точек притяжения и т.д. Волжане предложили проектные идеи по экологии, созданию специального образовательного пространства для обучения представителей старшего поколения современным интернет-технологиям, развитию территории поселка Краснооктябрьский и т.д.

— Недостаточно иметь хорошую идею, важно иметь инструменты для ее реализации, – отметила президент благотворительного фонда «Синара» Наталья Левицкая, принимавшая участие в форсайт-сессии в онлайн-режиме. – Благодаря нашим совместным усилиям мы надеемся, что такой инструмент у вас появится, вам удастся приобрести новые знания и навыки, которые помогут воплощать ваши идеи в жизнь, которые приобретут реальные контуры.

Глава Волжского Игорь Воронин подчеркнул, что проект «Лига управленцев» помогает социально активной, неравнодушной к судьбе родного города молодежи проявлять свои таланты и воплощать в жизнь актуальные и востребованные обществом проекты:

— Молодежь является основным драйвером, локомотивом развития общества. Здорово, что на площадке Волжского трубного благодаря работе фонда «Синара» тема молодежи стоит на первом месте, это дальновидно и правильно. Такой подход обречен на успех.

В Орске прошла форсайт-сессия «Лиги управленцев»

В Орске прошла форсайт-сессия проекта «Лига управленцев». Участниками мероприятия стали сотрудники предприятия, представители некоммерческих организаций и социальных учреждений, а также неравнодушные горожане.

– Проект уникальный для Орска. ОМЗ зарядил энергией город, и это мероприятие проводится второй год подряд и становится традиционным. Форсайт-сессия – первый шаг на пути к победе в «Лиге управленцев», где каждый участник получает новый неоценимый багаж знаний, делится своими идеями с единомышленниками, вырабатывает тактику продвижения проектов, – говорит заместитель главы Орска по финансово-экономической политике Екатерина Свиненкова.

В ходе мероприятия участники под руководством бизнес-тренера Корпоративного университета ТМК2U Елены Шараповой, сотрудницы ОМЗ, разделившись на пять групп, провели дискуссию в формате мирового кафе, где обсудили представленные направления и собрали рациональные предложения и решения по каждому из них.

– Интерес у орчан к этому проекту есть. У нас живут люди замотивированные, неравнодушные, которые хотят улучшать городскую среду, не только развивая инфраструктуру, но и воспитывая в орчанах культурные, нравственные, духовные, интеллектуальные ценности, – рассказывает член правления Благотворительного фонда «Синара» – директор по управлению персоналом ОМЗ Денис Чебурин.

Среди 30 участников сессии были те, кто пришел на мероприятие с уже сложившимся пониманием того, что хочется сделать. Ведущий специалист отдела развития и привлечения персонала ОМЗ Наталья Клипицкая мечтает о создании форума для работающей молодежи, где молодые специалисты разных предприятий и организаций Орска смогут общаться, делиться идеями и опытом, учиться новому и расширять границы своих возможностей.

Руководитель муниципального ресурсного центра добровольчества «Добро.Орск» Ксения Лапузина ставит цель привлечь к движению волонтеров как можно больше людей. На проект пришла, чтобы поделиться опытом и почерпнуть новые идеи.