Рубрика: Новости

Полуфинал «Лиги управленцев» состоялся 28 ноября. Благодаря работе партнера конкурса Корпоративного университета TMK2U на одной онлайн-платформе удалось объединить 42 участника из Москвы, Екатеринбурга, Белгорода, Волжского, Орска, Каменска-Уральского, а модераторы управляли работой групп из штаб-квартиры TMK2U в Сколково.

Во время полуфинала участников ждала лекция, посвященная разработке и развитию личного бренда. Затем участники в группах решали кейсы. В короткий промежуток времени они должны были не только показать умение работать с большим объемом информации, анализировать экономические показатели, но и презентовать результаты работы, отстаивать свою позицию перед другими участниками и экспертами.

Победители полуфинала презентуют готовые проекты в своих городах перед экспертами в составе глав городов, управляющих директоров предприятий ТМК, глав городов и руководства Благотворительного фонда «Синара».

«У тех, кто заявился на конкурс есть самое главное – желание изменять жизни наших городов, делать ее более комфортной, насыщенной и интересной. Большую методическую помощь нам оказывает Корпоративный университет ТМК2U, специализированные программы которого позволят получить новые навыки и профессиональные компетенции необходимые для специалистов, намеренных войти в кадровый резерв муниципалитетов», – отметила Наталья Левицкая.

Первый финал пройдет в Каменске-Уральском уже 2 декабря.

Завершился второй этап конкурса для перспективных менеджеров «Лига управленцев». Его цель – выявление талантливых лидеров на территориях городов, где расположены предприятия-попечители фонда. По итогам онлайн-тестирования в полуфинал прошли 42 участника из Орска, Волжского и Каменска-Уральского.

– Первый тест состоял из трех блоков и дал возможность оценить навыки участников по работе с цифровой и текстовой информацией, проверить способность принимать правильные решения и делать логические выводы. Вопросы второго теста были сфокусированы на компетенциях, которые необходимы для взаимодействия с другими людьми. Оценивалась нацеленность на результат, организационное мышление, готовность нести ответственность за подчиненных, гибкость, коммуникативные навыки и социальный интеллект, – рассказал координатор конкурса Артем Ланцев.

Например, среди вопросов теста были связанные с умением рассчитать величину инвестиционной прибыли проекта: что выгоднее, вложение в золото определенной суммы или покупка облигаций федерального займа на короткий срок. Еще участникам предлагалось выбрать один из вариантов решения конфликтной задачи в коллективе при работе в стрессовой ситуации.

Впереди у конкурсантов – образовательная сессия «Управление проектом», в ходе которой они узнают о методике предпроектного анализа, на конкретных кейсах разберут, чем можно и нужно управлять в проекте, оценят перспективные экономические и социальные итоги деятельности.

Модератором трека выступит доцент, руководитель образовательной программы бакалавриата Уральского федерального университета имени первого Президента России Б.Н. Ельцина Зинаида Сенук. Обучение начнется 12 ноября, а пока будущие управленцы изучают профессиональную литературу, предложенную преподавателем.

– Финалисты «Лиги управленцев» смогут пройти обучение по специальным управленческим программам Корпоративного университета ТМК2U, научатся создавать красивые презентации, эффективно решать управленческие задачи, а также узнают, как правильно презентовать себя, – рассказала исполнительный директор Благотворительного фонда «Синара» Наталья Чащухина.

Начинается прохождение дистанционного тестирования конкурса «Лига управленцев». Тесты будут доступны для прохождения до 8 ноября.

В первом тесте проверяется умение участников работать с информацией, как вербальной, так и числовой. Тест состоит из трех разделов. На выполнение каждого задания внутри раздела отводится определенное количество времени, поэтому участники должны не только правильно отвечать, но и следить за временем.

Во втором тесте оценивается ситуативное поведение участников конкурса. Вопросы теста сфокусированы на компетенциях и навыках, которые необходимы для взаимодействия с другими людьми, каждое тестовое задание состоит из описания конкретной или общей рабочей ситуации.

«В этом году мы предлагаем участникам два теста сразу. Но даем на их прохождение несколько дней, в этот период участники сами могут выбрать удобное для себя время и порядок прохождения тестов. Проходного балла в тестах нет, участники соревнуются друг с другом, а не с абсолютными цифрами, на основе всех ответов будет составлен итоговый рейтинг, он и определит тех, кто пройдет дальше», — отметил координатор конкурса Артем Ланцев.

По итогам двух этапов участники, показавшие лучшие результаты получат не позднее 15 ноября приглашение на полуфинал проекта.

Прием заявок на конкурс «Лига управленцев» в 2020 году завершен. Регистрация на конкурс – это только первый шаг, теперь всем, кто зарегистрировался, необходимо выполнить задание дистанционного тестирования, которое пройдет в два этапа.

Итоги заявочной кампании говорят о востребованности конкурса и еще раз подтвердили высокий кадровый потенциал Каменск-Уральского, Волжского и Орска.

Женщин в конкурсе принимает участие меньше, чем мужчин, в этом году их зарегистрировано 32,4%, а мужчин, соответственно – 67,6%.

Опытных управленцев участвует больше, чем молодых: 36,2% – в возрасте до 30 лет; 46,4% – в возрасте от 30 до 40 лет; 17,4% конкурсантов старше 40 лет. 32,4% всех участников являются руководителями организаций, компаний или их подразделений.

Среди участников конкурса есть представители Новосибирска, Пскова, Белгорода и других городов России, на долю иногородних приходится около 7% от общего числа заявок.

Как и в первый год в конкурсе активно принимают участие сотрудники «Трубной металлургической компании», но также среди участников много предпринимателей, руководителей социальных проектов и общественных организаций, педагогов, сотрудников городских администраций.

Прием заявок на конкурс «Лига управленцев – 2020» продлен до 25 октября.

Мы продлеваем сроки регистрации, чтобы те, кто еще раздумывал принять или нет участие сделали правильный выбор – заполнили регистрационную форму и стали частью большого проекта, который способен изменить их жизнь, а те, кто уже заполнил регистрационную форму, успели отправить ссылки на свои видеообращения в адрес оргкомитета сайта на info@ligamanagers.ru

Но напомним, что регистрация на конкурс – это только первый шаг. Впереди у всех участников два этапа дистанционного тестирования. А лучших по итогам тестов ждет обучающий трек и практические испытания для оценки лидерского потенциала.

Пилотный конкурс в 2019 году показал, что финалисты проекта не только приобретают новые компетенции, но и получают площадку для продвижения своих собственных проектов, улучшающих жизнь местных сообществ.

Открыт прием заявок на конкурс «Лига управленцев-2020», направленный на выявление талантливых, энергичных и перспективных людей, способных креативно мыслить, выходя за рамки обыденного. Конкурс в этом году проходит в трех городах – в Волжском (Волгоградская область), Каменске-Уральском (Свердловская область) и Орске (Оренбургская область). Участниками могут стать граждане РФ в возрасте от 18 до 50 лет.

Проект состоит из нескольких этапов: онлайн-тестирования, обучающего трека и практического испытания для оценки управленческого потенциала и лидерских способностей конкурсантов. Самые перспективные участники попадают в финал, где защищают проекты по социально-экономическому развитию своего города. Победители получат возможность пройти обучение по специальным управленческим программам, а также могут быть зачислены в муниципальный резерв города и смогут получить поддержку для реализации проектов.
Для участия в конкурсе в срок с 21 сентября по 18 октября 2020 года необходимо зарегистрироваться на сайте ЛигаУправленцев.рф, записать на Youtube короткое видеообращение с рассказом о том, почему решили принять участие, описать свои ключевые лидерские компетенции.

По словам президента Благотворительного фонда «Синара» Натальи Левицкой, проект создан для тех, кто не боится конкуренции, готов развиваться и делать полезные дела.

– Мы хотим выявлять активных людей, которые хотели бы изменять жизнь города и горожан к лучшему. В рамках проекта для этого предоставляются образовательные и коммуникационные возможности, создаются условия капитализации идей. Слоган нашего проекта – «Вливайся! Развивайся! Побеждай!». Мы очень рассчитываем, что участники, разделяя эту идею, будут вместе с нами идти по пути создания комфортной городской среды, обеспечивающей продвижение территорий, где действуют предприятия-попечители фонда, входящие в ТМК и Группу Синара. Реализация пилотного конкурса показала, что финалисты проекта не только приобретают новые компетенции, но и получают площадку для продвижения собственных проектов, улучшающих качество жизни горожан, – говорит Наталья Левицкая.

В администрации Полевского городского округа (ПГО) состоялась встреча победителей и финалистов именного проекта Благотворительного фонда «Синара» «Лига управленцев» с главой ПГО Константином Поспеловым. Во встрече также принял участие координатор проекта, начальник территориального отдела ТМК Артём Ланцев.

Напомним, что Полевской в 2019 году стал «пилотной» территорией для реализации нового проекта фонда. С октября по декабрь участники «Лиги управленцев» проходили несколько этапов тестирования и готовили проекты для защиты перед экспертами. Глобальной задачей, которую ставил перед собой БФ «Синара», было сформировать «команду Полевского» – сообщество неравнодушных людей, готовых генерировать и реализовывать новые интересные идеи на благо территории.

Участники встречи рассказали главе ПГО о том, как продвигается реализация их проектов. Ряд из них направлен на повышение открытости муниципальной власти и улучшение коммуникации между чиновниками и жителями. К примеру, победитель конкурса Олег Мансуров, защитивший идею трансформации сайта администрации городского округа, сообщил о том, что активная работа над обновленным сайтом уже идет и в ближайшее время официальная страница муниципалитета в интернете станет более удобной. Еще об одном онлайн-проекте рассказал финалист конкурса Алексей Боронин: «Сейчас, когда в интернете много негативной информации, важно рассказывать полевчанам о позитивных изменениях в городе простым и понятным языком. Поэтому актуально создание YouTube-канала «Дотошный полевчанин», на котором можно будет рассказывать о том, что происходит в городе». Заместитель главы администрации Ирина Кузнецова поддержала это направление и предложила создать при Центре «Феникс» молодёжное телевидение – молодые журналисты могли бы готовить свои сюжеты как для онлайн-проектов, так и для ТВ-передач.

«В любом деле важно из идеи перейти к реализации задуманного. На финале мы слушали доклады, которые содержали в себе только предложения по улучшению того или иного городского вопроса. На встрече с финалистами спустя пару месяцев мы констатировали уже частичное решение некоторых вопросов. Именно в этом ценность проекта «Лига управленцев». Администрация города и другие структуры городского управления готовы участвовать методически, организационно и даже ресурсно для развития проектной деятельности в нашем городе при поддержке Благотворительного фонда «Синара», Корпоративного университета ТМК2U и градообразующего предприятия Северского трубного завода», – отметил глава ПГО Константин Поспелов.

На финале «Лиги управленцев» было представлено также немало проектов, направленных на повышение привлекательности Полевского, как в глазах туристов, так и в глазах местных жителей. Например, Николай Рыбников совместно с руководством школы №13 разработал план реконструкции и благоустройства территории за зданием школы, активная работа будет синхронизирована с проектом благоустройства центральной улицы города – ул. Коммунистической, на которой и расположена школа. Ряд туристических идей финалистов в настоящее время дорабатывается с учетом замечаний и предложений экспертов.

В годовщину 75-летия Победы в Великой Отечественной войны участники конкурса не могли обойти проекты, направленные на патриотическое воспитание полевчан. «В этом году все спортивные лазертаг-бои военно-патриотического клуба «Бригада» будут посвящены 75-летию Победы в Великой Отечественной войне», – сообщил победитель «Лиги управленцев» Иван Попов.

Одной из точек притяжения в городе является музей «Морская слава полевчан» имени вице-адмирала В.М. Храмцова. Проект победителя конкурса Ильи Бориско был направлен на развитие музея. На сегодня уже есть предложение по переезду музея в новое удобное помещение.

– Одним из итогов встречи стало решение сформировать проектные группы и подготовить заявки для участия в грантовом конкурсе БФ «Синара», – подытожил встречу начальник отдела реализации социальных программ СТЗ Сергей Вайц. – Всем финалистам предложена помощь в сборе необходимого пакета документов для участия в грантовом конкурсе.

Кроме того, по решению экспертного совета для победителей проекта разработан специальный образовательный трек: онлайн-курс на платформе Корпоративного университета ТМК2U, в том числе две очных сессии, с вручением сертификатов. «Мы хотим дать возможность победителям и финалистам конкурса развиваться, расти дальше вместе, поэтому предлагаем им передовой опыт, который есть у компании, – современные онлайн-курсы. Надеемся, что новые знания, которые получат конкурсанты, помогут сделать их проекты драйверами развития территории», – отметил Артём Ланцев.

Мы подводим итоги нового проекта Благотворительного фонда «Синара» «Лига управленцев», который в 2019 году проводится при поддержке Администрации Полевского городского округа, Северского трубного завода и Корпоративного университета ТМК2U. Очный этап конкурса в течение двух дней проходил в Центре профессионального образования «СТЗ».

Полуфинал состоял из образовательного трека, который провел Председатель Правления Благотворительного фонда «Синара», первый вице-президент СОСПП Михаил Черепанов. Также все участники работали в группах и прошли несколько мастер-классов, которые были направлены на развитие гибких навыков, а также изучение психологии конфликта. В качестве коучей выступили преподаватели Уральского Федерального Университета им. первого Президента России Б. Н. Ельцина.

Президент Благотворительного фонда «Синара» Наталья Левицкая, открывая финал проекта во второй день, отметила, что пилотный проект «Лига управленцев» в Полевском получился:

– Конкурс направлен на то, чтобы сформировать в Полевском команду инициативных людей, желающих менять свой город и реализовывать значимые проекты для улучшения жизни горожан. Это своего рода кадровый резерв для муниципалитета, именно поэтому совместно с корпоративным университетом ТМК2U для победителей будет разработана образовательная программа, за счет которой участники получили дополнительные компетенции.

Константин Поспелов, глава Полевского городского округа, отметил, что «Лига управленцев» – эта шанс предложить работодателям себя, свои знания, умения и навыки на более высоком уровне.

Образовательный трек второго дня реализовала Инна Крутько, доктор психологических наук. Также участники, разделившись на команды, прошли заключительную серию мастер-классов, а потом 20 финалистов защитили свои проекты, направленные на совершенствование самых разных сфер жизни города.

Заместитель генерального директора ТМК по организационному развитию — директор дирекции по персоналу и социальной политике Денис Нестеров подчеркнул, что проект «Лига управленцев» успешно стартовал в Полевском и в следующем году может быть тиражирован в других городах присутствия ТМК и Группы Синара.

Награждая победителей, депутат Государственной Думы РФ Андрей Ветлужских подчеркнул, что, когда появятся люди, которые не только критикуют, но и сами готовы преобразовать жизнь в своем городе, тогда и власть их поддержит своими ресурсами. «Проект «Лига управленцев» помогает в выявлении таких активных граждан,» – отметил Андрей Ветлужских.

Победители:

Павел Старостин, проект «Общественный контроль в области охраны окружающей среды»

Николай Рыбников, проект по благоустройству территории школы №13 «Семь я»

Михаил Ратушняк, проект создания экскурсионного маршрута в районе Высокого столба

Ольга Путина, проект развития поселка Станционный-Полевской

Иван Попов, проект по вовлечению в общественную жизнь детей-сирот и детей, оставшихся без попечения

Илья Бориско, проект по расширению музея Морской славы полевчан

Ирина Кузнецова, проект строительства пятиэтажного дома для расселения жителей аварийного жилья и детей-сирот

Анастасия Кущ, проект «Солнышко» на сплочение семей

Олег Мансуров, проект по внедрению электронного сервиса «Умный город»

Алена Кетова, проект игрового приложения для телефонов по маршрутам Бажовских сказов

Закончился отбор полуфиналистов конкурса «Лига управленцев. Полевской». Участники, которые успешно прошли оба этапа тестирования получили приглашение принять участие в очном этапе, а также отчет о прохождении тестов с рекомендациями.

Теперь участников конкурса ожидает очный этап. Он будет состоять из полуфинала и финала, они пройдут в Полевском 30 ноября и 1 декабря, соответственно.

В рамках полуфинала участников ждут лекции и мастер-классы от ведущих экспертов в области бизнеса и личностного развития, а также работа в командах и решение кейсов.

В финал попадут участники конкурса, которые в первый день проявят себя как лидеры и покажут лучшие результаты, работая в группах. Каждый участник финала должен будет представить экспертному совету свой проект, направленный на развитие Полевского городского округа и улучшение жизни полевчан.

Начинается прохождение второго дистанционного тестирования конкурса «Лига управленцев. Полевской». Тест будет доступен для прохождения в период с 24 октября по 26 октября, в этот период участники сами могут выбрать удобное для себя время прохождения теста.

В первом разделе оцениваются навыки мышления участников, проверяется способность извлекать предположения и выводы из информации, представленной в виде цифр, символов и форм. Во втором блоке оценивается ситуативное поведение участников конкурса. Вопросы теста сфокусированы на компетенциях и навыках, которые необходимы для взаимодействия с другими людьми, каждое тестовое задание состоит из описания конкретной или общей рабочей ситуации.

На выполнение каждого задания внутри раздела отводится определенное количество времени, поэтому участники должны не только правильно отвечать, но и следить за временем.

Этот этап тестирования является завершающим. По итогам двух этапов участники, показавшие лучшие результаты получат не позднее 1 ноября приглашение на очный полуфинал, который пройдет в 30 ноября.